PENGARUH KUALITAS SUMBER DAYA MANUSIA, SISTEM INFORMASI AKUNTANSI DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP IMPLEMENTASI STANDAR AKUNTANSI PEMERINTAH BERBASIS AKRUAL

Sri Wahyuningsih, A.A. Miftah, Mellya Embun Baining

Abstract


 Abstrak

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui bagaimana pengaruh variable kualitas sumber daya manusia, sistem informasi akuntansi, komitmen organisasi terhadap implementasi standar akuntansi pemerintah berbasis akrual secara parsial maupun simultan. Penelitian ini dilakukan dengan menggunakan metode kuantitatif. Populasi yang menjadi unit analisis dalam penelitian ini adalah 19 Dinas dalam OPD di Kota Jambi. Cara pengambilan sampel nya adalah dengan teknik purposive sampling dengan jumlah responden sebanyak 76 orang. Jenis data dalam penelitian ini adalah data primer. Pengumpulan data dilakukan dengan menggunakan instrument kuesioner. Pengukuran menggunakan skala likert. Analisis data penelitian menggunakan anaisis regresi linear berganda dengan menggunakan program SPSS versi 22 . Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa kualitas sumber daya manusia dan system informasi akuntansi berpengaruh signifikan positif terhadap implementasi SAP berbasis akrual. Komitmen organisasi tidak berpengaruh signifikan positif terhadap implementasi SAP berbasis akrual


Abstract

This study aims to determine how the variables influence the quality of human resources, accounting information systems, organizational commitment to the implementation of accrual-based government accounting standards partially or simultaneously. This research was conducted using quantitative methods. The population that became the unit of analysis in this study were 19 Departments of Regional Apparatus Organizations in Jambi City. The sampling method is purposive sampling technique with the number of respondents as many as 76 people. The type of data in this study is primary data. Data collection was carried out using a questionnaire instrument. Measurement using a Likert scale. Analysis of research data using multiple linear regression analysis using SPSS version 22 program. The results of this study indicate that the quality of human resources and accounting information systems have a significant positive effect on the implementation of accrual-based Government Accounting Standards. Organizational commitment does not have a significant positive effect on the implementation of accrual-based Government Accounting Standards.


Keywords


Kualitias Sumber Daya Manusia; Sistem Informasi Akuntansi; Komitmen Organisasi; Implementasi SAP Berbasis Akrual; Quality of Human Resources; Accounting Information Systems; Organizational Commitment; Implementation of Accrual-Based Government Accounting

References


Anwar, S. (2013). Peranan Sistem Informasi Akuntansi dalam Pengambilan Keputusan Manajemen pada PT. BPR Budisetia. 1(2), 20.

Azman, T. (2015). Analisis Komitmen Organisasi, Kesiapan Sumber daya Manusia, Infrastruktur Serta Sistem Informasi Dalam Menerapkan Standar Akuntansi Pemerintah Berbasis Akrual. SOROT, 10(1), 131. https://doi.org/10.31258/sorot.10.1.3210

BPK Perwakilan Provinsi Jambi. (2017). SIPKD-Aset-Kota.pdf. https://jambi.bpk.go.id/wp-content/uploads/2017/07/1.SIPKD-Aset-Kota.pdf

BPK RI. (2020). Laporan Hasil Pemeriksaan Atas Laporan Keuangan Pemerintah Daerah.

Fauzi, R. A. (2017). Sistem Informasi Akuntansi (Berbasis Akrual) (1 ed.). DEEPUBLISH.

Fitrizal, R. (2017). Pengaruh Kualitas Sumber Daya Manusia, Sistem Informasi Dan Komitmen Organisasi Terhadap Implementasi Sistem Akuntansi Pemerintah Berbasis Akrual (Studi Empiris pada SKPD KabupatenPesisir Selatan). Universitas Negeri Padang, hlm 2.

Ghozali, I. (2011). Aplikasi Analisis Multivariete Dengan Program Spss. Badan Penerbit Unoversitas Diponegoro.

Hasanah, N., & Fauzi, A. (2017). Akuntansi Pemerintahan. Penerbit IN MEDIA. http//www.penerbitinmedia.co.id

Indrawati, L. (2018). Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Keberhasilan Penerapan Akuntansi Berbasis Arual pada Satuan Kerja Politeknik Negeri Bandung. Vol. 10(1), 11.

Iqbal, M., Himawan Bayu Patriadi, Santoso, B., Hanapi, S., & Shahir Akram Hassan. (2017). Menemukan Kembali Paradigma Pembangunan Islami (Rediscovery the Islamic Development Paradigm). Pusat Kajian Pembangunan Islami Universitas Jember.

Kieso, D. E., Wegandt, J. J., & Warfield, T. D. (2008). Akuntansi Intermediate (12 ed.). Erlangga.

Kusnadi, Sukmalana, S., Rohaedi, Puspitasari, E., Helliana, Rohman, A., & Alim, Z. (1999). Akuntansi Pemerintahan (Publik). Universitas Brawijaya Malang.

Nengsih, T. A., Kurniawan, F., & Prasaja, A. S. (2021). Analisis Perbandingan Keputusan Membeli di Pasar Tradisional dan Modern. 6(1), 17–31.

Norfaliza. (2015). Analisis Faktor Kesiapan Pemerintah dalam Menerapkan Akuntansi Pemerintah Berbasis Akrual. 2(2), 14.

Nurdwijayanti, N. & Sulastiningsih. (2018). Analisis Faktor-Faktor Yang Mempengaruhi Implementasi Standar Akuntansi Keuangan Entitas Tanpa Akuntabilitas Publik (SAK ETAP) Pada UMKM. vol 4(1), 35–50.

Oktavianti, L. (2017). Pengaruh Komitmen Organisasi, Kompetensi dan Ketersediaan Infrastruktur terhadap Implementasi Standar Akuntansi Pemerintah Berbasis akrual di Kabupaten Bengkulu Tengah. Universitas Bengkulu.

Permatasari, N. (2018). Pengaruh Kualitas Sumber Daya Manusia, Sistem Informasi Dan Komitmen Organisasi Terhadap Kesuksesan Implementasi Standar Akuntansi Pemerintah Berbasis Akrual (Studi Empiris Pada Satuan Kerja Perangkat Daerah Kota Sungai Penuh). Universitas Negeri Padang.

PERMENDAGRI. (2019). PERMENDAGRI No. 90 Tahun 2019 tentang Klasifikasi, Kodefikasi, Dan Nomenklatur Perencanaan Pembangunan Dan Keuangan Daerah [JDIH BPK RI]. https://peraturan.bpk.go.id/Home/Details/139075/permendagri-no-90-tahun-2019

Rosiana, E. (2016). Pengaruh Kualitas SDM dan Teknologi Informasi Terhadap Penerapan SAP Berbasis Akrual PP No 71 Tahun 2010 (Studi Kasus pada SKPD-SKPD Pemerintah Kota Malang). 18.

Sudiarianti, N. M., Ulupui, I. G. K. A., & Budiasih, I. G. A. (2015). Pengaruh Sumber Daya Manusia pada Penerapan Sistem Pengendalian Intern Pemerintah dan Standar Akuntansi Pemerintah Serta Implementasinya pada Kualias Laporan Keuangan Pemerintah Daerah. 25.

Sugiyono. (2016). Metode Penelitian Kuantitatif, Kualitatif, Dan R&D. Alfabeta.

Sutabri, T. (2004). Sistem Informasi Akuntansi. Yogyakarta: Andi, 2004.

Sutja, A. (2017). Penulisan Skripsi. Wahana Resolusi.

Tribunjambi.com. (2016). Pemkot Jambi Gagal Dapat Opini Paling Rendah dari BPK - Tribunjambi.com. https://jambi.tribunnews.com/2016/05/30/pemkot-jambi-gagal-dapat-opini-paling-rendah-dari-bpk

Yusmita, F. & Evayani. (2020). Pentingnya Sistem Informasi Akuntansi Yang Handal Terhadap Bencana Pada Sektor Pemerintahan. 5(1), 9.




DOI: https://doi.org/10.35194/ajaki.v2i1.2925

Refbacks

  • There are currently no refbacks.


Creative Commons License
This work is licensed under a Creative Commons Attribution-NonCommercial-ShareAlike 4.0 International License.

Aksyana : Jurnal Study Akuntansi Syariah INDEXED BY :

 Creative Commons License


This work is licensed under a Creative Commons Attribution-NonCommercial 4.0 International License.